by Secretariaat | Mar 1, 2026 | Routekaart programma
Vergroten sociale en psychologische veiligheid cultuurprogramma Stap voor stap naar een open cultuur waar iedereen zich veilig uitspreekt. Veel medewerkers voelen zich niet vrij om signalen van ongemak of grensoverschrijdend gedrag te delen, en leidinggevenden vinden...
by Secretariaat | Feb 19, 2026 | Uncategorized
Vergroten psychologische veiligheid Samenwerking Cynthia de Jager Samenwerken aan psychologische veiligheid Bij Bureau dinsdag weten we dat sociale en psychologische veiligheid dé basis is voor succesvolle teams en organisaties. Het betekent dat mensen zich vrij...
by Secretariaat | Jan 19, 2026 | Uncategorized
Mediation en samenwerking Samenwerking Judith van den Boogert Samenwerken aan herstel van vertrouwen en werkrelatie Bij Bureau dinsdag zetten we mediation en conflictbemiddeling in als een laagdrempelige manier om spanning en conflicten vroegtijdig bespreekbaar te...
by Secretariaat | Jan 8, 2026 | Blog
2026: van goede voornemens naar een sociaal veilige werkplek Ontdek hoe steeds meer zorgorganisaties een effectieve aanpak vinden tegen grensoverschrijdend gedrag dankzij een frisse kijk op sociale veiligheid. De Dinsdag manier Sociale veiligheid in de zorg in de...
by Secretariaat | Dec 2, 2025 | Blog
Subsidie Strategisch opleiden in Zorg & Welzijn (SO-Z&W): kansen voor passende zorg Werk je in zorg en welzijn en wil je in 2026 je personeel laten opleiden of bijscholen? Dan is de Subsidie Strategisch Opleiden in Zorg & Welzijn (SO-Z&W) een kans...
